Ассессмент-центр и его вклад в квалификационный отбор
Способы отбора сотрудников разные, и у каждого есть свои плюсы и минусы. Большинство экспертов по данной проблематике согласны с тем, что одним из наиболее эффективных методов является центр оценки. Почему?…
